Vino la cursurile gratuite de Manager de Întreprindere Socială oferite de KCMC și partenerii săi!

1

update, 24 martie: comunicat din partea organizatorilor:

Pentru că tot timpul am dorit să venim în intampinarea nevoilor beneficiarilor noştri, am modificat condiţiile de acces la curs: participanţii pot avea studii medii (cu diplomă de Bacalaureat obligatoriu) şi trebuie să aibă domiciliul în una din regiunile de implementare ale proiectelor.

În perioada martie – aprilie 2015 KCMC –K Consulting Management and Coordination, alături de partenerii săi, organizează mai multe sesiuni de curs pentru ocupația Manager de Întreprindere Socială adresat persoanelor de etnie romă, în cadrul proiectului de dezvoltare a economiei sociale Pakivalo ButiQ.

1

Cu o experiență de 5 ani în dezvoltarea de programe de formare în domeniul economiei sociale, KCMC este un actor important pe scena furnizorilor de formare profesională, formând până în prezent peste 500 de persoane.

Cursul de Manager de Întreprindere Socială se adresează persoanelor care sunt interesate să dezvolte afaceri sociale și sunt în căutarea de instrumente pentru implementarea unui management eficient în dezvoltarea de întreprinderi sociale sustenabile. Managerul unei întreprinderi sociale este o persoană pasionată, care are competențe de administrare a unei afaceri și totodată înțelege realitatea grupurilor defavorizate, reușind astfel să genereze și să pună în aplicare strategii de dezvoltare pe termen lung.

În cadrul proiectului Pakivalo ButiQ, prin aceste cursuri gratuite dorim să oferim oportunitatea persoanelor de etnie romă să își dezvolte cunoștințe și abilități necesare unui antreprenor social, alături de specialiști în economie socială, care au avut un rol foarte important în înființarea și creșterea unor astfel de întreprinderi.

Participanții la curs trebuie să aibă studii superioare finalizate și să fie de etnie romă. Puteți completa formularul de aplicare AICI sau accesând link-ul complet de mai jos.

https://docs.google.com/forms/d/1EkpTz8wMPo-aGPOAf19m09_HgttlhGBmG4ueD4ZSZbk/viewform

Proiectul Pakivalo ButiQ este derulat de Asociația Romano ButiQ în parteneriat cu KCMC – K Consulting Management and Coordination și Atelierul de Pânză, fiind cofinanțat din Fondul Social European prin Programul Operațional Sectorial Dezvoltarea Reurselor Umane 2007 – 2013 Investește în oameni!, axa prioritară 6 Promovarea incluziunii sociale, DMI 6.1 Dezvoltarea economiei sociale (ID proiect: 143908).

Prima componentă a proiectului vizează furnizarea de servicii de ocupare pentru 200 persoane de etnie romă (consiliere, orientare, mediere și formare), iar a doua componentă presupune înființarea a 7 structuri de economie socială, în domenii variate, de la un magazin ce comercializează produse realizate de meșteșugari romi, până la un muzeu al simțurilor și un restaurant “pe întuneric”.

Asociația Romano ButiQ s-a înființat în 2011 cu scopul promovării nondiscriminării prin desfășurarea de activități culturale și educative prin care oamenii să descopere experimental valoarea pe care membrii comunității rome o aduc în societate, dincolo de stereotipul negativ sau de paradigma de victimă.

Obiectivul principal al KCMC – K Consulting Management and Coordination este să contribuie proactiv la conturarea unei societăți în care egalitatea de șanse, accesul pe piața muncii și creșterea economică reprezintă oportunități reale pentru toate grupurile vulnerabile din România.

Atelierul de Pânză este o întreprindere socială cu o dublă misiune, de mediu și socială, ce își propune oferirea unei alternative ecologice la punga de plastic prin confecționarea manuală de produse din bumbac 100% (netratat și nevopsit) și oferirea de locuri de muncă persoanelor cu dizabilități fizice.

Romano ButiQ - Laughter in the basket

Despre autor

avatar

Co-Fondator RomâniaPozitivă.ro, Florin este educator de emoție și gând pozitiv. Florin susține acest demers prin programele sale de training și prin platforma de informație și educație pozitivă www.RomaniaPozitiva.ro. Florin are peste 15 ani de experiență ca trainer pentru circa 8000 de participanți, iar domeniile de expertiză includ: "solution thinking" (gândire pozitivă aplicată pentru rezolvarea problemelor), antreprenoriat social, ”train the trainers”, managementul oamenilor/echipelor, management de proiect, recrutare şi selecţie, comunicare, echipe eficiente, teambuilding. Florin este mare fan de biciclete, mișcare în aer liber, muzică, uneori chiar clasică și indiană. Motivaţia principală a lui Florin este dorința de a schimba lucrurile în Bine în România și încrederea că asta se poate.